Contact

NieuwKans B.V.
Atoomweg 50
3542 AB Utrecht

T 085-0708520
E info@nieuwkans.nl

Contact opnemen

Nieuwkans blog

Hieronder vindt u een overzicht van al onze blogs

Motivatiebrief schrijven tips

Sta je op het punt te solliciteren? Een motivatiebrief is de eerste indruk die je achterlaat bij je toekomstige werkgever. Des te belangrijker dat jij in de motivatiebrief laat zien waarom jij de meest geschikte werknemer bent. Weten hoe? Wij geven jou belangrijke tips!

Lees meer

Hoe een outplacement bureau jou als werknemer helpt

Een outplacement bureau is voordelig voor zowel werknemers als werkgevers. Het biedt werknemers begeleiding naar een nieuwe baan en het zorgt voor een prettige beëindiging van het dienstverband. In deze blog lees je hoe een outplacement bureau jou als werknemer kan helpen.

Lees meer

Ontslagen, wat nu?

Je bent ontslagen of zit in een outplacement traject. Hoe geef je dan invulling aan je nieuwe loopbaan?

Lees meer

Keuzes maken als 50-plusser

Denk jij als 50-plusser dat je te oud bent voor de arbeidsmarkt? Of heb je dit gevoel ook al op een andere leeftijd? In deze blog neemt Jacqueline je mee in haar ervaring met NieuwKans nadat haar dienstverband op 57-jarige leeftijd werd beëindigd.

Lees meer

Employability: 'Living your own future'

Employability is ‘Living your own future’. Dit betekent zelf invloed uit kunnen oefenen op je toekomst door de ontwikkelingen van de arbeidsmarkt te volgen en jezelf te blijven ontwikkelen.

Lees meer

Leef jij je eigen toekomst?

Een nieuwe uitdaging in je werk of een carrièreswitch maken: Leef jij je eigen toekomst?

Lees meer

Nieuwe huisstijl & website NieuwKans

Welkom op de vernieuwde website van NieuwKans.nl uitgevoerd in onze nieuwe huisstijl!

Lees meer

Leuk : onze coach groepssessie "Coverworkshop"

Lees de achtergrondinfo & bekijk het resultaat van de "coverworkshop" groepssessie, waar onze coaches aan mee hebben gedaan.

Lees meer

Blog : vergelijken van employability en buro's gespecialiseerd in duurzame inzetbaarheid

Of je dit blogartikel nu leest als personeelsfunctionaris, HR manager of als personeelslid. In onze ervaring zijn de belangrijkste vragen...

Lees meer
Een kans van slagen heeft pas iets, als je het een echte kans geeft!